Ihmiset, jotka ovat aina sinua varten, tarvitsevat myös huomiota
Jotkut ihmiset ovat kuin suojelusenkeleitä, aina rinnallasi pitäen huolta ja huomioiden. He tekevät elämämme helpommaksi, eivät vain siksi että he tuovat elämäämme mahtavia asioita, vaan myös siksi että he suojelevat meitä kivulta.
He antavat meille välittämistä ja huolenpitoa, niin että tunnemme itsemme arvostetuiksi, turvalliseksi ja tuetuiksi silloin kun elämä käy vaikeaksi ja silloin kun olemme pois tolaltamme tai pettyneitä johonkin joka on meille tärkeää. He ovat aina siinä meitä varten, tietäen juuri oikeat sanat ja teot, joilla he saavat meidät tuntemaan olomme paremmaksi.
Ihmiset jotka ovat aina olemassa toisia varten eivät usein itke omia kyyneliään jos he kykenevät välttämään sen. Mutta mitä jos heidän päivittäinen elämänsä käy liian ylitsepääsemättömäksi? Myös he ansaitsevat huomiota, ilman että heidän tarvitsee pyytää sitä.
Miksi meidän pitäisi aina kiinnittää huomiota heihin, jotka pitävät meistä huolta
Ajattele ihmisten sinulle osoittamaa huolenpitoa eräänlaisena palkkiona. On äärimmäisen tärkeää, että me osoitamme samanlaista huomiota näille meitä elämässä eteenpäin auttaville emotionaalisille oppaille.
He saattavat olla vanhempiamme, isovanhempiamme, sisaruksia, ystäviä tai kumppaneita. Ehkä jopa työkaveri, joka aina tekee parhaansa auttaakseen meitä työssämme, hän, joka parantaa päiväämme ja mielialaamme. Emme usein arvosta sitä tosiasiaa, että heidän myönteinen asenteensa on heidän itsensä valitsema ja että se ansaitsee tunnustusta.
Nämä ihmiset toimivat ystävällisyydellä, tuella, välittämisellä ja huomioimisella, pyytämättä mitään vastineeksi, eivät edes tunnustusta. Joten meidän tulisi ainakin olla heidän puolellaan ja pitää huolta heistä myös, silloin kun he sitä tarvitsevat.
Tapoja osoittaa huomiota, välittämistä ja kiinnostusta
Vaikka usein laiminlyömmekin huomion, välittämisen ja kiinnostuksen osoittamista rakkaitamme kohtaan, on olemassa monia tapoja tähän tarkoitukseen.
Miten? Pienten tekojen välityksellä. Sinun ei tarvitse pistää pystyyn huikeaa showta saadaksesi jonkun arvostamasi ihmisen tuntemaan olonsa erityiseksi tai kiittääksesi rakastamiasi ihmisiä siitä, että he ovat siinä sinua varten. Tässä muutamia avainasioita:
- Älä vaadi heiltä mitään, älä edes silloin kun he ovat vierelläsi sinua varten. Jos he tekevät jotakin sinun puolestasi, he tekevät sen koska haluavat tehdä niin, eivät siksi että heillä on velvollisuus. Yritä olla vaatimatta suoraan tai epäsuorasti että he tekisivät vuoksesi jotakin.
- Tee tavaksi heidän jokapäiväisen elämänsä yksityiskohtien huomioiminen: kysy heiltä miten he voivat, kuuntele tarkkaan, ja puhu heidän kanssaan heidän kokemuksistaan ja tunteistaan. Tämä on avain tasapainon säilyttämiseen.
- Ole ymmärtäväinen. Ehkä joskus he eivät halua kuunnella sinua tai he eivät kiinnitä sinuun niin paljon huomiota kuin yleensä. Se ei tarkoita ettetkö olisi heille tärkeä, se vain tarkoittaa että he ovat keskittyneet johonkin muuhun.
- Osoita välittämistä silloin kun olosuhteet sitä vaativat, ja tunnista kuinka kovasti he tekevät töitä ollakseen läsnä kaikille koko ajan. Heidän pitäisi myös tietää, että he voivat luottaa siihen, että heidän rinnallaan on joku.
Mukautuvaisuus on eri asia kuin huomion osoittaminen
On myös tärkeää tietää ero sen välillä, kun joku osoittaa huomiota ja kun joku on liian mukautuvainen. Huomioimisen ja välittämisen ei tulisi vahingoittaa oikeutta vapauteen ja itsemääräämiseen.
Usein kuitenkin toisten miellyttäminen johtaa identiteetin katoamiseen ja siihen, että menetämme vapauden tehdä, olla ja rakastaa mitä tahansa haluamaamme. Miellyttämiseen pyrkivä henkilö päätyy tuntemaan olonsa turhautuneeksi, sillä kukaan ei voi miellyttää kaikkia.
Tässä mielessä on tärkeää tehdä töitä itsetuntomme eteen ja määrittää omat halumme, ajatuksemme ja toimintamme. Tässä valossa, meidän tulee muistaa pitää huolta omista tarpeistamme ennen kuin huolehdimme muiden hyvinvoinnista.
Tämä teksti on tarkoitettu vain tiedoksi eikä se korvaa ammattilaisen konsultaatiota. Jos sinulla on kysyttävää, konsultoi asiantuntijaasi.